Главный бухгалтер (торговля)

Требования:

Высшее профильное образование (специализация бухгалтерский учет, экономика, финансы)+ дополнительные курсы повышения квалификации (желательно);
Ведение бухучета в оптовых/розничных компаниях;
Практическое знание и работа на всех участках налогового и бухгалтерского учета;
Умение ориентироваться в налоговом законодательстве;
Уверенный пользователь 1С, 8.3, ЗУП , EXCEL, Диадок, Word;
Опыт работы с электронным документооборотом (ЭДО);
Умение автоматизировать процессы, многозадачность, ответственность, внимательность, умение работать в команде.


А также:

Руководящий опыт;
Опыт прохождения налоговых, аудиторских проверок;
Аналитический склад ума, внимательность;
Аналитический подход к организации рабочего процесса;
Деловая переписка.

Обязанности:

Полноценное ведение бухгалтерского и налогового учета и отчетности, в том числе по ОП. Обеспечение качественного ежемесячного закрытия отчетного периода и обеспечение руководства компании объективными данными;
Оптимизация и управление всем документооборотом (склады, магазины, контрагенты, и т д);
Полноценный налоговый учет, составление всех деклараций и своевременная сдача отчетности и заблаговременное заявление платежей по налогам;
Обеспечение регулярных сверок, инвентаризаций, контрольных мероприятий по подразделениям, материально ответственным, контрагентам. Контроль дебиторской задолженности;
Обеспечение аналитики учета, достаточного для формирования аналитических данных для работы подразделений компании и руководства;
Методологическое руководство настройки и развития 1с в компании силами ИТ-подрядчиков как для целей учета и отчетности, так и для целей аналитики для руководства и подразделений;
Сверка взаиморасчетов с бюджетом;
Формирование учетной политики для налогового и бухгалтерского учета;
Работа с ЭДО;
Взаимодействие с ИФНС, ответы на требования.

Условия:

м. Авиамоторная (пешая доступность), МЦК Андроновка, Нижегородская;
График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, возможен сдвиг графика в пределах часа;
Официальное трудоустройство и заработная плата;
Премии по результатам работы;
ДМС после года работы, корпоративный фитнес;
Корпоративные скидки на продукцию;
Компенсация питания;
Бонус по акции "Приведи друга";
Подарки для детей сотрудников к Новому году;
Возможность пройти профессиональное обучение, электронная библиотека.